Présentation métier
À l’issue du CQP Employé de Magasin (certification de niveau 3 équivalente à un CAP ou BEP), les apprenants maîtriseront les compétences essentielles liées à la gestion d’un ou plusieurs rayons d’un magasin. Cette formation permet de se former à un métier polyvalent en commerce de détail. L’employé de magasin assure l’accueil et le conseil client, l’approvisionnement et le maintien du rayon, la gestion des stocks et des encaissements, tout en participant à la qualité de l’expérience client et au bon fonctionnement de l’espace de vente.
- Durée : 12 mois
- Format formation : présentiel, mixte
- Emploi visé : Employé·e de commerce, Employé·e commercial, Employé·e libre-service, Hôte·sse de caisse
Objectifs
- Accueil d’un client au sein du magasin ou du drive
- Prise en charge des clients au sein du magasin ou du drive
- Approvisionnement des produits dans le rayon libre-service
- Maintien du bon état marchand du rayon libre-service
- Contrôle des niveaux de stock en réserve et en rayon
- Maintien du bon état de la réserve
- Gestion de la caisse
- Passage des clients en caisse
- Prise en charge des clients au passage en caisse automatique
- Contrôle de l’espace dédié aux caisses automatiques
Contenu
Gérer la relation client
- Recevoir le client en appliquant les consignes de l’établissement afin de maintenir la qualité d’accueil, quel que soit le flux de clients.
- Informer le client sur les principales familles de produits et de services de l’établissement afin de lui proposer ceux susceptibles de répondre à ses besoins et attentes.
- Traiter les demandes clients jusqu’à la prise de congés du client en apportant une réponse adaptée au besoin exprimé afin de préserver la qualité de la relation client.
- Conseiller le client de façon personnalisée sur les gammes de produits et de services disponibles dans l’établissement afin de l’accompagner et d’anticiper ses besoins.
Mettre en rayon libre-service
- Mettre en rayon les produits dans le rayon libre-service en tenant compte de l’affluence client afin d’éviter la rupture de stock ou le surstock.
- Contrôler le balisage et l’étiquetage des produits en rayon libre-service afin que les informations de prix à disposition des clients soient à jour.
- Veiller à l’état marchand du rayon libre-service tout au long de la journée afin de faciliter la circulation des clients dans les rayons et l’accessibilité aux produits.
- Agir contre la démarque dans le respect des procédures de l’établissement afin de limiter les pertes de marchandises.
Option 1 : Gérer les stocks en réserve
- Réaliser des opérations de comptage dans le respect des procédures en vigueur afin de connaitre précisément les quantités de chaque produit en rayon et en stock.
- Suivre les entrées et sorties de stock en utilisant les outils de gestion de l’établissement afin d’alerter pour éviter les ruptures de stock ou les surstocks.
- Ranger les stocks et la réserve en respectant les consignes de conditionnement et de tri afin de faciliter et de sécuriser l’accès aux stocks.
- Entretenir le matériel de rangement et de manutention des stocks selon les consignes de l’établissement afin de maintenir en état la réserve.
Option 2 : Encaisser des produits
- Ouvrir la caisse selon les procédures du magasin afin de préparer l’encaissement des clients.
- Appliquer les procédures en vigueur concernant l’encaissement et les fonds afin de sécuriser les fonds de la caisse.
- Fermer la caisse selon les procédures du magasin afin d’assurer la sécurité des fonds accumulés au cours de la journée.
- Enregistrer les produits de manière fiable et efficace afin que les achats des clients soient précisément comptabilisés.
- Encaisser le client en proposant les différentes modalités de paiement afin d’assurer un flux sécurisé des fonds.
- Agir contre la démarque en caisse afin de limiter les pertes de marchandises.
Option 3 : Gérer la caisse automatique
- Accompagner le client sur les manœuvres à suivre sur caisse automatique afin d’apporter une assistance au client.
- Contrôler les passages en caisse automatique afin d’assurer le respect des protocoles et règlementation en vigueur.
- Ranger les espaces de caisse automatique afin de garantir une expérience client conforme à l’image du magasin.
- Agir contre la démarque en caisse automatique afin de limiter les pertes de marchandises.
Conditions d'accès
Cette formation ne nécessite pas de prérequis.
Financement
- En contrat de professionnalisation
- En période de reconversion
Prise en charge en cas d'alternance
0
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Taux de réussite
0
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Taux d’employabilité
0
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